即日退職できる！おすすめの退職代行サービス5選

「おすすめの退職代行はどこ？」と気になっているあなたへ。

 

毎日、重い足取りで会社に向かい、帰宅後もストレスで眠れない日々を過ごしていませんか？

もし、そんな思いを抱えているなら、あなた一人だけで解決しようとする必要はありません。

 

この記事では、合法的に即日退職を実現できる信頼性の高い退職代行サービス5社を厳選して紹介します。

 

退職代行を使うことで、あなたは心の荷を下ろし、新しい人生のスタートラインに立てるのです。

精神的・身体的な健康を取り戻し、自分らしい生き方を取り戻すチャンスがここにあります。

 

この記事を読めば、あなたの状況に最適な退職代行サービスが見つかるはず。

今の苦しい状況から抜け出す道筋が見えてくるでしょう。

新しい未来への一歩を踏み出す勇気を、ここから得てください。

 

退職代行サービスの失敗しない選び方

そんな悩みを抱えているかもしれません。

 

退職代行サービスは、

というあなたの味方になってくれます。

 

と迷ってしまいますよね。

 

ここでは、失敗しない退職代行サービスの選び方について、以下の3つのポイントを詳しく説明していきます。

 

これらのポイントを押さえることで、あなたの状況に最適な退職代行サービスを見つけることができます。

適切な退職代行サービスを選ぶことで、スムーズな退職手続きを実現し、新しい人生のスタートを切るお手伝いをしてくれるはずです。

 

それでは、一つずつ詳しく見ていきましょう。

 

サービスの運営元は目的に合わせて選ぶ

退職代行サービスを選ぶ際、運営元の確認は重要なポイントです。

目的に応じて適切な運営元を選ぶことで、スムーズな退職が可能になります。

 

運営元は主に3つのタイプがあり、それぞれ対応できる範囲が異なります。

運営元	退職意思の伝達	会社との交渉	訴訟の対応
弁護士	〇	〇	〇
労働組合	〇	〇	×
民間企業	〇	×	×

 

 

例えば、単に退職の意思を伝えるだけなら民間企業の運営するサービスでも十分です。

一方、退職交渉が必要なパワハラなど深刻な問題を抱えている場合は、労働組合や弁護士事務所が運営するサービスを選ぶのがベストです。

 

また、訴訟を起こされるケースが想定される場合は、弁護士事務所が運営する退職代行サービスが確実です。

 

運営元をしっかり確認し、自分の状況に合ったサービスを選ぶことで、安心して退職のプロセスを進められます。

 

料金内で対応してくれることを確認する

退職代行サービスを選ぶ際、料金内で対応してくれる内容をしっかり確認することが大切です。

これにより、予想外の追加料金を避け、安心して利用できます。

 

退職代行サービスの料金体系は会社によって様々で、基本料金だけでなく、オプション料金が発生するケースもあります。

そのため、事前に自分のニーズに合った対応が料金内で受けられるか確認しておくことが重要です。

 

 

口コミを調べた事例で紹介すると、Aさんは基本料金3万円のサービスを選びましたが、有給消化の交渉が別途2万円かかることが後からわかり、予算オーバーになってしまいました。

一方、Bさんは事前に確認し、有給消化や退職金交渉まで含まれた5万円のプランを選び、追加料金なしでスムーズに退職できました。

 

料金内容をしっかり確認することで、このような失敗を避けられます。

無料相談を利用して、自分のケースに必要な対応と料金を詳しく聞いてみるのもおすすめです。

安心して利用できるサービスを選び、新しい一歩を踏み出しましょう。

 

サポートがしっかりしているサービスを選ぶ

退職代行サービスを選ぶ際、サポート体制がしっかりしているサービスを選ぶことが重要です。

充実したサポートがあれば、不安な退職手続きを安心して進められるからです。

 

サポートが充実しているサービスは、単に退職の代行だけでなく、あなたの状況に寄り添った対応をしてくれます。

これにより、予期せぬ問題が発生しても迅速に対処でき、スムーズな退職が可能になります。

 

 

口コミを調べた事例だと、Aさんは24時間対応のサービスを選び、夜の不安な気持ちをすぐに相談できて安心できました。

一方、Bさんは退職後の転職相談まで対応してくれるサービスを選び、新しい仕事探しもスムーズに進められました。

 

サポート体制の充実したサービスを選ぶことで、退職のプロセスをより安心して進められます。

無料相談を利用して、サポート内容を詳しく聞いてみるのもおすすめです。

あなたに寄り添ってくれるサービスを選び、新しい人生のスタートを切りましょう。

 

おすすめの退職代行サービス5選

というあなたへ。

ここからは、先ほど伝えた、失敗しない選び方の条件をクリアした退職代行サービスを厳選して紹介していきます。

あなたの状況に合わせて、最適なサービスを見つけるお手伝いをしますね。

ここでは、特におすすめの退職代行サービス5社について詳しく紹介していきます。

 

これらのサービスは、それぞれ特徴や強みが異なります。

例えば、

などがあります。

あなたの優先順位や状況に合わせて、最適なサービスを選ぶことができるでしょう。

 

各サービスの特徴や料金、サポート内容などを詳しく見ていくことで、あなたに最適な退職代行サービスが見つかるはずです。

新しい人生のスタートを切るための大切な選択をサポートしていきますね。

 

それでは、一つずつ詳しく見ていきましょう。

 

退職代行ガーディアン

サービス名	退職代行ガーディアン
運営元	労働組合
運営会社	東京労働経済組合
依頼料金	24,800円
後払い	非対応
支払い方法	クレジットカード 銀行振込

 

退職代行ガーディアンは、退職を考えている方にとって心強い味方となるサービスです。

確かに、会社からの訴訟には対応できないという点はありますが、それ以外の多くの面で圧倒的な強みを持っています。

 

労働組合が運営しているため、単に退職の意思を伝えるだけでなく、必要に応じて会社と交渉することができます。

 

 

退職代行ガーディアンは、以下のような方におすすめです。

 

退職代行ガーディアンの口コミを調べてみると、

といった好評の声が多く寄せられています。

 

退職は人生の大きな転機です。

不安や心配も多いと思いますが、退職代行ガーディアンを利用することで、プロフェッショナルのサポートを受けながら、スムーズに新しい人生のステップを踏み出すことができるでしょう。

 

 

退職代行Jobs

サービス名	退職代行Jobs
運営元	民間企業（労働組合と提携）
運営会社	株式会社アレス 合同労働組合ユニオンジャパン
依頼料金	27,000円
後払い	〇（審査あり）
支払い方法	クレジットカード 銀行振込 コンビニ決済

 

退職代行Jobsは、退職を考えている方にとって心強い味方となるサービスです。

確かに、労働組合加入に追加費用の2,000円が必要という点はありますが、それを補って余りある魅力的な特徴を持っています。

 

株式会社アレスが運営し、労働組合と提携しているため、退職の意思伝達だけでなく、必要に応じて退職条件や退職日の交渉まで行ってくれます。

 

 

退職代行Jobsは、以下のような方に特におすすめです。

 

退職代行Jobsの口コミを調べてみると、

といった声が寄せられています。

 

退職は大きな決断ですが、退職代行Jobsを利用することで、その過程をスムーズに進められるでしょう。

退職の意思伝達から退職後の転職支援まで、トータルでサポートしてくれる退職代行Jobsは、新しい人生のスタートを切りたいあなたの強い味方になってくれるはずです。

 

 

退職代行リーガルジャパン

サービス名	退職代行リーガルジャパン
運営元	労働組合
運営会社	日本労働産業ユニオン
依頼料金	25,000円
後払い	×（非対応）
支払い方法	クレジットカード 銀行振込

 

退職代行リーガルジャパンは、退職を考えている方にとって頼りがいのあるサービスです。

確かに、労働組合加入費として別途2,000円が必要で、後払いに対応していないという点はありますが、それを補って余りある魅力的な特徴を持っています。

 

日本労働産業ユニオンが運営しているため、退職の意思伝達だけでなく、有給休暇の消化や未払い給与の交渉まで行ってくれます。

 

 

退職代行リーガルジャパンは、以下のような方に特におすすめです。

 

退職代行リーガルジャパンの口コミを調べてみると、

といった声が寄せられています。

 

退職の意思伝達から退職後の転職支援まで、幅広くサポートしてくれる退職代行リーガルジャパンは、新しい人生のスタートを切りたいあなたの強い味方になってくれるはずです。

「会社を辞めたいけどなかなか言い出せない…」という場合は、まずは無料相談を利用してみてはいかがでしょうか。

 

 

退職代行モームリ

サービス名	退職代行モームリ
運営元	民間企業（労働組合と提携）
運営会社	株式会社アルバトロス
依頼料金	22,000円 12,000円（アルバイト・パート）
後払い	〇（3,000円）
支払い方法	クレジットカード 銀行振込 コンビニ決済

 

退職代行モームリは、退職を考えている方にとって心強い味方となるサービスです。

確かに、民間業者のため退職意思の伝達しか代行できないという点はありますが、それを補って余りある魅力的な特徴を持っています。

 

株式会社アルバトロスが運営し、弁護士監修かつ労働組合と提携しているため、安心して利用できます。

 

 

退職代行モームリは、以下のような方に特におすすめです。

 

退職代行モームリの口コミを調べてみると、

といった声が寄せられています。

 

リーズナブルな料金で、安心感のあるサポートを受けられるこのサービスは、新しい人生のスタートを切りたいあなたの強い味方になってくれるはずです。

「会社をすぐにでも辞めたいけど、自分で退職を伝えづらい」といった悩みをお持ちの場合は、まずは無料相談を利用してみてはいかがでしょうか。

 

 

弁護士法人みやび

サービス名	弁護士法人みやび
運営元	弁護士事務所
運営会社	弁護士法人みやび
依頼料金	55,000円
後払い	×（非対応）
支払い方法	銀行振込

 

弁護士法人みやびの退職代行サービスは、法的サポートを必要とする方にとって心強い味方となります。

確かに、成功報酬の支払いが必要で、担当者との電話面談が必須という点はありますが、それを補って余りある魅力的な特徴を持っています。

 

単なる退職意思の伝達だけでなく、複雑な交渉や訴訟対応まで行えるため、困難なケースでも安心して依頼できます。

 

 

弁護士法人みやびは、以下のような方に特におすすめです。

 

弁護士事務所運営の退職代行サービスは、法的な観点から最適なアドバイスと対応をしてくれるのが、民間企業や労働組合運営の退職代行サービスとの大きな違いです。

 

料金は他の退職代行サービスと比べると高めですが、弁護士法人みやびを利用することで、退職手続きを法的にも安全に進められるでしょう。

複雑な労働問題を抱えている方や、万全の体制で退職を進めたい方にとって、弁護士運営の退職代行サービスは新しい人生へのステップを踏み出す強い味方となるはずです。

 

 

選び方に迷ったら退職代行ガーディアンがおすすめ

退職代行サービスの選び方に迷っているなら、退職代行ガーディアンがおすすめです。

退職代行ガーディアンは、多くの人のニーズに応えられる、バランスの取れた特徴を持っているからです。

 

退職代行ガーディアンの最大の魅力は、即日退職の実現と法的な交渉力の両立です。

労働組合が運営しているため、単なる退職意思の伝達だけでなく、有給休暇の消化や退職条件の交渉まで対応可能です。

さらに、24,800円という比較的リーズナブルな料金設定も魅力的です。

 

 

退職代行ガーディアンは、

という人にとって、心強い味方となります。

 

そんな辛い状況にいるなら、もう一人で頑張り続ける必要はありません。

 

退職を伝えるのが怖いという気持ち、よくわかります。

でも、あなたの心と体の健康が何より大切です。

これ以上、辛い思いをする必要はありません。

 

勇気を出して一歩踏み出すことで、新しい人生が始まります。

あなたには幸せになる権利があるんです。

 

今の地獄のような環境から抜け出して、自分らしく生きる未来へ進んでいきましょう。

退職代行ガーディアンが、その一歩を踏み出すお手伝いをしてくれます。

 

 

退職代行サービスを利用するデメリット

退職代行サービスは、直接会社に退職を伝えるのが難しい方にとって心強い味方です。

ですが、便利なサービスにもデメリットはあるものです。

「本当に使って大丈夫かな？」と不安に思っている方も多いのではないでしょうか。

 

ここでは、退職代行サービスを利用する際に知っておくべき3つのデメリットについて説明していきますね。

 

これらのデメリットを理解しておくことで、退職代行サービスを利用するかどうかの判断材料になります。

また、利用する際にも心構えができ、より良い形で退職を進められるでしょう。

 

退職代行サービスは便利ですが、完璧な解決策ではありません。

メリットとデメリットを十分に理解したうえで、自分の状況に合わせて判断することが大切です。

 

それでは、一つずつ詳しく見ていきましょう。

 

デメリット1：依頼費用がかかる

退職代行サービスを利用する際の最大のデメリットは、依頼費用がかかることです。

自分で退職手続きを行えば無料ですが、代行サービスを利用すると一定の費用が必要になります。

 

退職代行の料金相場は、サービスの運営元や内容によって異なりますが、一般的に2万円から10万円程度の範囲です。

訴訟のリスクなどの深刻な問題を抱えている場合や、複雑な交渉が必要な場合は、さらに高額になる可能性があります。

 

 

このように、退職代行サービスを利用する際は費用がかかることを念頭に置く必要があります。

ただし、精神的な負担の軽減や、スムーズな退職手続きを考えると、退職代行の費用は自己投資と捉えることもできるでしょう。

自分の状況と照らし合わせて、費用対効果を慎重に検討することが大切です。

 

デメリット2：同僚や先輩に迷惑がかかる

退職代行サービスを利用する際の重要なデメリットとして、同僚や先輩に思わぬ迷惑がかかる可能性があります。

突然の退職により、職場の人間関係や業務の引き継ぎに支障が出てしまうためです。

 

通常の退職では、退職の意思を伝えてから実際に退職するまでの間に、仕事の引き継ぎや挨拶の時間があります。

しかし、退職代行サービスを利用すると、これらのプロセスが省略されてしまいます。

 

 

このような事態を避けるためには、最低限の引き継ぎ資料を用意したり、信頼できる同僚に状況を説明しておくなどの配慮が必要です。

退職後に、お世話になった方々にお礼のメッセージを送るのも一つの方法でしょう。

突然の退職による影響を最小限に抑え、円満な退職を心がけることが大切です。

 

デメリット3：会社からの連絡を100％阻止できない

退職代行サービスを利用しても、会社からの連絡を100％阻止することは難しいというのが現実です。

これは、法的に会社が元従業員に直接連絡することを禁止する規定がないためです。

 

退職代行業者は、会社に対して「今後の連絡は代行業者を通してほしい」と伝えますが、これは法的拘束力のない要請に過ぎません。

そのため、会社が直接連絡してくる可能性は残ります。

 

 

例えば、

などのケースが考えられます。

 

退職代行サービスを利用する際は、会社からの連絡を完全に遮断できるわけではないことを理解しておく必要があります。

必要最小限の対応ができるよう心の準備をしておくことで、予期せぬ連絡にも冷静に対処できるでしょう。

 

退職代行サービスを利用するメリット

そんな時でも退職代行サービスを利用すれば、不安や心配を解消できるのが便利なところです。

 

ここでは、退職代行サービスを利用するメリットについて、以下の3つのポイントを詳しく説明していきますね。

 

これらのメリットを知ることで、退職代行サービスが自分にとって本当に必要なのかどうか、判断する材料になるはずです。

退職は人生の大きな転機。

できるだけスムーズに、そして前向きに進めていきたいですよね。

 

退職代行サービスは、あなたの新しい人生へのスタートをサポートしてくれる強い味方になってくれるはずです。

それでは、一つずつ詳しく見ていきましょう。

 

メリット1：上司や同僚に会わずに辞められる

退職代行サービスの最大のメリットは、上司や同僚に直接会わずに退職できることです。

これにより、退職に伴う精神的なストレスや不安を大幅に軽減できます。

 

多くの人にとって、退職の意思を直接伝えることは非常に心理的負担が大きいものです。

特に、職場環境が悪かったり、人間関係に問題があったりする場合、この負担はさらに大きくなります。

退職代行サービスを利用することで、こうした苦痛を避けることができます。

 

 

例えば、

という場合は退職代行を利用する価値があります。

 

このように、退職代行サービスを利用することで、退職に伴う対人関係のストレスを避け、心の負担を軽くすることができます。

新しい人生のスタートを、より前向きな気持ちで迎えられるのも大きなメリットと言えるでしょう。

 

メリット2：ブラック企業を即日退職できる

退職代行サービスの大きなメリットの一つは、ブラック企業からの即日退職を実現できることです。

通常の退職手続きでは時間がかかり、精神的にも身体的にも負担が大きくなりがちですが、退職代行を利用することでその負担を大幅に軽減できます。

 

しかし、退職代行サービスを利用すれば、専門家が適切に対応してくれるため、スムーズかつ迅速に退職手続きを進められます。

 

 

例えば、

という場合は、退職代行を利用することをおすすめします。

 

このように、退職代行サービスを利用することで、ブラック企業からの脱出を迅速に実現できます。

心身の健康を守り、新しい人生のスタートを切るための強力な味方となってくれるでしょう。

 

メリット3：退職を引き止められることがない

退職代行サービスの大きなメリットの一つは、退職を引き止められることがないという点です。

これにより、退職の意思を確実に伝え、スムーズに退職手続きを進めることができます。

 

通常の退職では、上司や人事部門から様々な理由で引き止められることがあります。

しかし、退職代行サービスを利用すれば、プロフェッショナルが適切に対応してくれるため、そうした状況を回避できます。

 

 

例えば、

という状況に悩まされているなら、退職代行を使う価値があります。

 

このように、退職代行サービスを利用することで、退職の意思を明確に伝え、引き止められるリスクを回避できます。

自分の決断を尊重し、新しい人生へのステップを確実に踏み出すことができるのです。

 

退職代行サービスを利用する時の流れ

退職代行サービスを利用する際の流れを知っておくと、心の準備もしやすくなりますよね。

退職代行を利用する時の基本的な流れは、

までの4つのステップで進んでいきます。

 

まず、多くのサービスでは無料相談から始まります。ここで自分の状況を説明し、どのようなサポートが必要かを伝えます。

次に、サービス内容と料金に納得できたら、依頼料金の支払いをします。

そして、いよいよ退職代行の実行です。ここからは主に代行業者が動いてくれます。

最後に、会社側の了承を得て、正式に退職となります。

 

 

例えば、火曜日に無料相談をして状況を説明し、木曜日に契約。

金曜日に代行業者から会社へ連絡が入り、その日のうちに退職が認められるという流れです。

 

不安な気持ちを抱えながらの退職も、このようなステップを踏むことで、少し楽になるかもしれませんね。

 

退職代行サービスについてよくある質問

退職代行サービスを利用しようか迷っている方は、いろいろな疑問や不安を抱えていると思います。

そんな気持ち、とてもよく分かります。

 

ここでは以下の質問について分かりやすく回答していきますね。

それでは、一つずつ詳しく見ていきましょう。

 

退職代行は違法じゃない？

退職代行サービスそのものは違法ではありません。

労働者には退職の自由が認められているので、代行業者を通じて退職の意思を伝えること自体に問題はありません。

ただし、弁護士や労働組合以外が会社と交渉することは法律違反になる可能性があるので注意が必要です。

適切な業者を選ぶことが大切ですね。

 

退職代行を利用するのはダメ？やめた方がいい？

退職代行サービスの利用は決して悪いことではありません。

パワハラや過度な残業など、やむを得ない理由で退職を考えている方にとっては、心身の健康を守るための有効な選択肢の一つです。

ただし、同僚への影響や費用面なども考慮して、自分の状況に合わせて判断することが大切です。

 

ブラック企業でも本当に即日辞められる？

退職代行サービスを利用すれば、ブラック企業でも実質的な即日退職が可能です。

ただし、法律上は原則として2週間前の退職予告が必要です。

多くの退職代行サービスでは、有給休暇の取得や欠勤を組み合わせることで、実質的な即日退職を実現しています。

状況に応じて適切な方法を選びましょう。

 

退職代行を使っても転職先にバレない？

退職代行サービスの利用が転職先にバレる可能性はありません。

個人情報保護法により、前職の会社が勝手に情報を開示することは禁止されています。

また、退職代行業者も守秘義務を守るため、サービス利用の事実が漏れることはまずありません。

ただし、面接で退職理由を聞かれた際の対応は事前に考えておくとよいでしょう。

 

退職代行で失敗する可能性はある？

退職代行サービスで完全に失敗することは稀ですが、いくつかのリスクはあります。

例えば、民間企業の退職代行では交渉ができないため、会社側が退職を認めない場合に対応できないことがあります。

また、高額な費用がかかったり、想定外の追加料金が発生したりする可能性もあります。

これらのリスクを避けるためにも、信頼できる業者を選び、事前によく確認することが大切です。

 

【まとめ】退職代行サービスを利用して新しい一歩を踏み出そう

退職を考えているあなたにとって、退職代行サービスは大きな助けになるはずです。

 

確かに、退職を決意することは勇気のいる選択かもしれません。

でも、あなたの幸せや健康が何より大切です。

今の環境で悩んでいるなら、変化を恐れずに一歩踏み出す価値は十分にあります。

 

あなたの状況に合わせて最適なサービスを選び、専門家のサポートを受けながら、前を向いて歩み出してください。

 

きっと、その先には新しい可能性や喜びが待っているはずです。

あなたらしい人生を歩むための第一歩を、今日から踏み出してみませんか？

未来の自分に向かって、勇気を持って前進しましょう！

 

⇒もう一度、おすすめの退職代行サービスをチェック